派爾化學愈來愈重視企業文明的建立；經過舉行年會促進公司與員工的情緒和互信，群集公司人氣，嘉獎優異的員工代表、鼓舞企業員工士氣，報告請示全年的企業事跡及成就，穩固軍心。經過一年一度的年會加深員工對企業的情緒，促進員工之間的溝通和交換加強員工之間的團隊協作認識，締造企業內積極曏上的任務氣氛，提拔員工士氣。從而進步公司的任務效力，使公司事跡穩步提拔。而對員工來講，年會是表示本人的好時機，素日裡下班難免要守端方，但年會上可以充裕展示特性。